2018年是贯彻落实党的十九大精神的开局之年,是实施集团公司“十三五”规划承上启下的关键一年。无锡中环资产管理有限公司党总支工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻落实新时代党的建设总要求,坚持党要管党、全面从严治党,加强党对国有企业的领导,以党的政治建设为统领,发挥党组织领导核心和政治核心作用,提升党建工作科学化水平,坚持服务基层,立足实际,突出重点,为推动中环宜兴产业园高质量发展提供坚强保证。
一、贯彻落实全面从严治党要求,统筹推动党总支各项工作
1、抓好理论学习建设,推进党员教育常态化。突出重点工作,组织好中环宜兴产业园内各党支部理论学习。突出学习内容,围绕党的十九大精神、习近平总书记系列讲话、全面深化改革、党风廉政建设等重点内容,以及股份公司党委的相关精神,组织各公司党员及中高层领导学习。定期组织学习活动,比如开展向张黎明、郑德荣等优秀共产党员榜样的等专题学习活动,进一步推进党员教育常态化。
2、加强党员作风建设,推进廉洁自律工作。成立中环领先半导体项目建设监督小组保证领先项目建设工作的顺利开展,确保项目建设过程中的工程进度、生产安全及合规性的有效实现;从纪检检查的角度对国电光伏综计部采购进行评审;对资产&国电业务招待费监督审核;通过开展“廉威勤效”廉洁文化活动,进一步加强园区党风廉政建设和反腐败工作,大力弘扬廉洁文化,涵养清风正气;开展“不忘初心强党性 永葆本色守廉洁”廉洁教育学习,对新《中国共产党纪律处分条例》进行专项学习。
二、以提升基层组织力为重点,建强基层党组织
3、着力夯实基层党组织建设。新建党员活动室为党建工作顺利开展开辟新阵地,为党员干部培训学习提供新平台。推进党建工作与资产公司服务中心工作相结合,推进领先、应材党支部基层党建工作。以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主要内容,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,补好党员干部精神上的“钙”。
4、严格落实党组织基本制度。认真落实民主生活会制度、谈心谈话制度、党员民主评议制度和党员领导干部参加双重组织生活制度,使之成为政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的熔炉。严格执行“三会一课”制度,丰富形式内容,保证质量频次,党务员工认真填写《党支部工作手册》,坚持民主集中制,抓好“三重一大”集体决策。明确党费收缴制度,进一步加强党费收缴、使用、管理,配合集团公司组织部落实党费使用预算制度,落实党建工作经费公示工作。
三、以落实责任为重点,把全面从严治党引向深入
5、持之以恒纠“四风”,治庸治懒治无为。锲而不舍落实中央八项精神规定,公司领导严格执行《履职待遇和业务支出实施细则》,明确标准,划出红线,确保各级领导干部规范履职。驰而不息纠“四风”,紧盯享乐主义、奢靡之风形式新花样新变种,在常和长、严和实、深和细上面下工夫,坚决防止回潮复燃;紧盯形式主义、官僚主义新表现。深化不作为不担当问题专项治理成效,坚持强力追责问责治庸治懒治无为,以永远在路上的韧劲和执着,把全面从严治党引向深入。
6、积极配合股份公司党建巡查,严肃整改。针对股份公司巡察工作,就“四风问题”、“中央八项规定”等专项行动检查,党总支积极配合,先是对本单位开展全面自查,再牵头成立工作小组,组织协调财务、审计、工会、组织人事等部门力量,对领先、应材进行专项检查,切实扛起监督责任,切实抓好落实。
四、突出重点,加大园区企业文化建设步伐
7、实施重点文体活动宣传策划。组织园区内各党员开展各种形式的文体活动,精心组织中环宜兴产业园第一届文化艺术节活动。围绕园区内资产&国电、应材、领先、环晟等6家企业,丛9月底十月初陆续开展了橡皮艇比赛、篮球比赛、拔河比赛、展览比赛、马拉松比赛、跳长绳比赛、五子棋比赛等多项文体竞赛。通过内容丰富的文体活动,营造出昂扬向上、团结奋进、开拓创新的良好氛围。
8、加大新闻宣传力度。运用微信公众号、微信工作群的新型新媒体平台,重点宣传党建新闻动态、党建知识、园区级文体活动,积极做好中环各级领导、宜兴市委领导、宜兴经开区领导视察的形象宣传工作,进一步提升了中环宜兴产业园的良好形象。
9、做好园区品牌形象宣传的基础工作。树立“中环宜兴产业园”品牌形象,定制雨伞、工服、组织资产&国电开展团建活动,更新园区内“中环宜兴产业园、“中环资产”LOGO ,更新党建宣传栏。为园区内环晟、领先、应材做企业宣传,扩大中环宜兴产业园的品牌影响力。
五、统筹兼顾,助力园区各公司接待工作
10、助力行政部门完成接待工作。为资产公司打造专业化服务管理团队添砖加瓦,参与行政部门完成各种级别的接待、会议工作,先后陪同经济技术开发区接待参观团,参观应材车间;陪同接待环欧新能源国际的张家口经开区政府客户等等。
二、工作中存在的问题
1、党建工作不到位。平时注重政治理论学习,但潜心学习不够,政策钻研不深不透,对党要管党、从严治党的认识达不到一定高度,抓基层党建工作缺乏系统思考,长远谋划不够。究其原因,自己对党建工作学习还不够全面,认识还不够深刻。
2、党建工作投入精力不够。部署工作时抓党建工作相对偏少,有时多是开会部署,党建工作还有一些问题,三会一课制度坚持不够,分析原因,说明在统筹兼顾方面做的还不够,没有处理好抓党建与中心服务工作的关系。
3、党建工作创新意识不强。对新形势下基层党建工作出现的新情况、新问题研究的不深,创新的办法不多,没有充分调动起基层抓党建工作的积极性和创造性。在党组织的管理和党员干部的教育上,习惯于用老经验、老办法,教育内容单一,方式方法不活,原因在于学习自觉性不强、主动性不强,不善于学习、不研究政策,满足于一知半解,浅尝辄止,业务不精等问题。
三、2019年工作计划
(一)党建工作思路
1、认真贯彻落实习近平总书记重要讲话精神,并且扎实做好各项决策部署,突出抓常抓细,推进常态长效。进一步落实学习教育工作。坚持以组织生活为基本形式,以落实党员日常教育管理制度为基本依托,把党的思想政治建设抓在日常、严在经常,将两学一做制度化,融入全面从严治党的战略部署。
2、坚持两学一做学习教育,切实开展学习型党支部建设,不断加强各公司全体党员干部及中高层领导的思想基础;紧扣资产&国电服务工作职责,服务大局、改革创新、攻坚克难,不断发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用,开拓奋进,奋力推进中环宜兴产业园的蓬勃发展。
3、围绕党的中心工作开展好服务工作。领导干部以上率下、以身作则,带头讲党课、带头学习,发挥引领示范作用;广大党员立足工作岗位、履职尽责,时刻铭记党员身份,树立榜样,服务群众。
4、突出问题导向,狠抓整改落实。坚持问题为导向,带着问题学,针对问题改,在解决问题中深化学习,检验实效。持之以恒纠正四风,加强党性修养,强化担当之责。
5、开展好服务工作。为园区各企业做好服务工作,完成股份公司下达的各项工作任务及其他工作。
(二)园区企业文化宣传工作
1、探索新闻宣传工作机制。加强中环宜兴产业园企业文化建设,宣传和展示园区各公司的风采,传播企业新动态,建立新纽带,增强广大员工的中环企业文化认知,进一步全面提升中环宜兴产业园各企业竞争力,成立中环宜兴产业园编辑部,发行内部期刊。
2、开展形式多样的文体活动。以服务园区各企业发展为重点,组织园区各单位员工开展群众性文体活动,培育员工健康向上的情操,为中环企业精神注入新动力,进行中环企业精神文明建设。
3、开展争先创优的评选活动。发掘学习型、创新型、服务型的企业或部门,发掘思想好、作风好、纪律好、工作好的优秀员工,树立榜样的力量,建立各种示范岗。